Ehrlich engagiert

Unser nachhaltiges Engagement kommt von Herzen. Als Vorbild wollen wir andere dazu motivieren, es uns gleich zu tun - nämlich enkelgerecht zu handeln.

Umwelt

• Die Schlagenhauf Gruppe setzt auf umweltfreundliche Baumaterialien und Bauverfahren, um die Umweltbelastung zu minimieren.
• Den Co2-Ausstoss, der nicht kompnsiert werden kann, wird zu 100% über die Stiftung KMU Klima kompensiert.
• Das Unternehmen wird laufend durch die Vollzugsorganisation Umweltschutz im Kanton Zürich (VUM) zertifiziert und ist auf der "Die Weisse Liste" vermerkt.
• Es setzt bei Neuanschaffungen von Fahrzeugen auf Fahrzeuge der Umweltklasse A und B.
• Durch die Filialstruktur ist die Unternehmung nahe beim Kunden und die Fahrtwege werden minimiert.
• Es fördert den Einsatz erneuerbarer Energien und setzt auf Energieeffizienzmassnahmen, um den Energieverbrauch zu reduzieren.
• Durch den Einsatz digitalen Kommunikationsmitteln werden unnötige Fahrten minimiert.

Soziales

• Das Unternehmen fördert eine positive Unternehmenskultur, die auf gegenseitigem Respekt, Offenheit und Gleichberechtigung basiert.
• Das Team Schlagenhauf ist gewinner des Arbeitgeberaward in der Kategorie KMU 250 - 999 Mitarbeiter.
• Es achtet auf die Gleichstellung von Mann und Frau, was durch die Lohnhgleichheitsanalyse nach Gleichstellungsgesetz periodisch bestätigt wird.
• Es setzt sich für die Gesundheit und Sicherheit seiner Mitarbeitenden ein und stellt sicher, dass Arbeitsplätze sicher sind und die SUVA-Richtlinien eingehalten werden. 
• Das Team Schlagenhauf ist Mitbegründer der diesozialfirma AG, welche beeinträchtigte Menschen im ersten Arbeitsmarkt integriert.
• Das Unternehmen bildet jährlich 30 Lernende in 4 verschiedenen Lehrberufen aus. 
• Es bietet Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten für seine Mitarbeiter an, um ihre Fähigkeiten und Karrieremöglichkeiten zu verbessern. 
• Durch die Partnerschaft mit Lplus unterstützt das Unternehmen Jugendliche bei der Lehrstellensuche.
• Baustoffe werden zu 100% über Schweizer-Lieferanten eingekauft.
• Es unterstützt lokale Sportvereine, die Jugendföderung betreibt.
• Das Team Schlagenhauf ist Bildungspartner vom Haus der Farbe und engagiert sich somit um die Ausbildung zukünftiger Fachspezialisten.

Unternehmensführung

• Die Arbeitsqualität und Fairness des Unternehmens wird durch die unabhängige Kundenbewertunsplattform Certiqua laufend überprüft und bestätigt.
• 70% der Kunden sind wiederkehrende Kunden.
• Team Schlagenhauf setzt auf transparente und offene Kommunikation mit seinen Stakeholdern, einschliesslich Kunden, Mitarbeitern, Lieferanten und der Gemeinschaft.
• Es implementiert eine ethische Unternehmensführung, die auf Integrität, Verantwortung und Nachhaltigkeit basiert.